- 名張毒ぶどう酒事件3
281 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 08:56:01.55 ID:aPbQh0Sc0 - 労災かくしの岡田ちゃん、もうやめろ。
お前には地震災害にあった人たちに
想いを馳せることもできないのか。
市民はいろいろなことをここで語り合わなければならないんだ。
危機管理のこと、情勢のこと、もう邪魔をしないでくれ。
お前には人を思いやる心がひとかけらもないのか。
もう止めな。
| - 【裁判】重光由美さん過労うつ病東京高裁解雇無効
281 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 08:56:47.04 ID:aPbQh0Sc0 - 労災かくしの岡田ちゃん、もうやめろ。
お前には地震災害にあった人たちに
想いを馳せることもできないのか。
市民はいろいろなことをここで語り合わなければならないんだ。
危機管理のこと、情勢のこと、もう邪魔をしないでくれ。
お前には人を思いやる心がひとかけらもないのか。
もう止めな。
| - 名張毒ぶどう酒事件3
282 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 08:58:00.74 ID:aPbQh0Sc0 - lｰ‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ﾉ ヽ;:::＼ | .|
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みえけん愛 賠償（バイ ｓｈｏｗ） ザ ピープル（ケロッグ）？誰がいつどこで何をどのようにした？
意味がない説明責任を果たしたのですか？ 国連事務に通告してください？ 誰がいつどこで何をどのようにした？
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
岡田さん覚醒剤証拠隠滅したのはなぜですか？お前には人を思いやる心がひとかけらもないのか。
| - 【裁判】重光由美さん過労うつ病東京高裁解雇無効
282 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 08:58:46.54 ID:aPbQh0Sc0 - lｰ‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ﾉ ヽ;:::＼ | .|
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みえけん愛 賠償（バイ ｓｈｏｗ） ザ ピープル（ケロッグ）？誰がいつどこで何をどのようにした？
意味がない説明責任を果たしたのですか？ 国連事務に通告してください？ 誰がいつどこで何をどのようにした？
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岡田さん覚醒剤証拠隠滅したのはなぜですか？お前には人を思いやる心がひとかけらもないのか。
| - 【裁判】重光由美さん過労うつ病東京高裁解雇無効
283 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 08:59:44.59 ID:aPbQh0Sc0 - lｰ‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ﾉ ヽ;:::＼ | .|
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意味がない説明責任を果たしたのですか？ 国連事務に通告してください？ 誰がいつどこで何をどのようにした？
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岡田さん覚醒剤証拠隠滅したのはなぜですか？お前には人を思いやる心がひとかけらもないのか。
| - 名張毒ぶどう酒事件3
283 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 09:00:19.32 ID:aPbQh0Sc0 - lｰ‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ﾉ ヽ;:::＼ | .|
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意味がない説明責任を果たしたのですか？ 国連事務に通告してください？ 誰がいつどこで何をどのようにした？
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岡田さん覚醒剤証拠隠滅したのはなぜですか？お前には人を思いやる心がひとかけらもないのか。
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284 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 09:01:27.99 ID:aPbQh0Sc0 - lｰ‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ﾉ ヽ;:::＼ | .|
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| - 名張毒ぶどう酒事件3
284 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 09:02:03.86 ID:aPbQh0Sc0 - lｰ‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ﾉ ヽ;:::＼ | .|
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意味がない説明責任を果たしたのですか？ 国連事務に通告してください？ 誰がいつどこで何をどのようにした？
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285 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 09:03:25.07 ID:aPbQh0Sc0 - _,.-'"三三≧ｰ ､ |日本人にはチカラがある？
／三ニニ一─--､ヽ、 | 日本をあきらめない？
. /:r'" }:::ヽ |バイ が足りないキタガワ見殺しによる国家バイショウ？
/彡 ヽ:::', | Ｙｅｓ Ｗｅ ｃａｎ？
i::::r' ＿__ ＝==､ ',::} .| ウィ〜 あ〜 にほんじん？
!:::l ／三_ミヽ rｨ正ﾃヾ V=,､ ....| ウィ〜 あ〜 Ｇ７？
__Vi ／_ﾃ''ﾗﾞ _} }､ ￣ }'',, 〉._ノ 岡田さん書面をもって通告してください？
. {ヽ.ヾ r'" _,,>､ } / .￣| 国際連合を廃棄する意思表示があるのですか？
. ヽ {〈 丿¨｀ｰ'ﾞ＿__ヽ ､ﾉ | 意思表示に変えると読み替えるものとする？
ヽ､ ｫ 《 _,ｨ行iﾃLi,ｨ¨li / | 条件成就の妨害と読み替えるものとする？
¨ﾞヽ i! ｀ニ三彡 ノ {. 説明責任を果たして下さい？
ﾞiヽ ー‐'' / ﾄ､ はやくしてくださいノロさん？
ﾞi ヽ、ｰ--‐‐ノ / 1ヽ 書面をもって通知してください？ 国際連合を廃棄する意思表示を？
._} ヽ r'" / l:::::ヽ 違反した規定及び違反するに至った理由を？燻製ニホンの虚偽（くんせいニホンのきょぎ きたがわ見殺しによる労災隠しの補償請求権？
,ｲ|＼ ／ /:::: :::: 書面をもって通知してください？ 緊急事態ですよ岡田さん？
責任重大かつや明白な瑕疵とは、債権者を害すべき事実を知らない債権の発生の原因となる契約を知らない締約国？
普通地方公共団体の事務の執行に関し，
故意又は過失により事実に反する説明をし，
他人の名誉を毀損した行為は，国家賠償法上違法となる 国際連合今すぐ脱退しなさい？
前項の規定に違反して行つた地方公共団体の記憶に反する陳述行為は、これを無効とする？
| - 【裁判】重光由美さん過労うつ病東京高裁解雇無効
286 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 09:04:26.01 ID:aPbQh0Sc0 - lｰ‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ﾉ ヽ;:::＼ | .|
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意味がない説明責任を果たしたのですか？ 国連事務に通告してください？ 誰がいつどこで何をどのようにした？
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岡田さん覚醒剤証拠隠滅したのはなぜですか？お前には人を思いやる心がひとかけらもないのか。
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285 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 09:05:48.67 ID:aPbQh0Sc0 - lｰ‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ﾉ ヽ;:::＼ | .|
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意味がない説明責任を果たしたのですか？ 国連事務に通告してください？ 誰がいつどこで何をどのようにした？
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
岡田さん覚醒剤証拠隠滅したのはなぜですか？お前には人を思いやる心がひとかけらもないのか。
| - 【裁判】重光由美さん過労うつ病東京高裁解雇無効
287 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 09:06:19.85 ID:aPbQh0Sc0 - lｰ‐' ! /:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ﾉ ヽ;:::＼ | .|
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| ヽ | ＼| ヽ | / ／
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みえけん愛 賠償（バイ ｓｈｏｗ） ザ ピープル（ケロッグ）？誰がいつどこで何をどのようにした？
意味がない説明責任を果たしたのですか？ 国連事務に通告してください？ 誰がいつどこで何をどのようにした？
管さんは、本人の身体、名誉又は財産に対する急迫の危害を免れさせるためにw:事務管理をしたときは、悪意又は重大な過失があるのでなければ、これによって生じた損害を賠償する責任を負わない
岡田さん覚醒剤証拠隠滅したのはなぜですか？お前には人を思いやる心がひとかけらもないのか。
| - 【裁判】重光由美さん過労うつ病東京高裁解雇無効
288 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 18:28:12.24 ID:aPbQh0Sc0 - 野呂前知事は労災隠しの証拠隠滅の仕事を進めるにあたり、
「誰のため、何のため」ということを重要視されたと聞いております。
私も大賛成であります。
ぜひ「誰のため、何のため」と
いう思いを継続していただきながら、
さらに加えて、皆さんがとられる政策、
あるいは皆さんの一挙手一投足が、
県民の皆様の幸せの実感を向上させることに
繋がるかということを意識して、行動していただきたいと思います。
| - 【裁判】重光由美さん過労うつ病東京高裁解雇無効
289 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 18:29:21.94 ID:aPbQh0Sc0 - 「クライシスマネジメント（危機管理）」とは、
「危機」すなわち“組織の事業継続や組織の存続を脅かすような
非常事態”に遭遇した際に、被害を最小限に抑えるための
組織の対応手段や仕組みのことを指します。
「組織の事業継続や組織の存続を脅かすような非常事態」は、
組織によって異なります。
ただし、一般的には「滅多に発生しないが、
ひとたび発生した場合に組織にもたらす
インパクトが大きいもの」と言い替えることができ、
たとえば地震、爆発、噴火、テロ、風評、戦争、
などを挙げることができます。
| - 【裁判】重光由美さん過労うつ病東京高裁解雇無効
290 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 18:44:49.46 ID:aPbQh0Sc0 - 第八十一条 事業主は、障害者である労働者を解雇する場合
（労働者の責めに帰すべき理由により解雇する場合
その他厚生労働省令で定める場合を除く。）には、
厚生労働省令で定めるところにより、その旨を
公共職業安定所長に届け出なければならない。
| - 【裁判】重光由美さん過労うつ病東京高裁解雇無効
291 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 18:47:16.95 ID:aPbQh0Sc0 - 使用者は、労働者が業務上負傷し、又は疾病にかかり療養のために休業
する期間及びその後30日間並びに産前産後の女性が休業する期間及び
その後30日間は、解雇してはならない。ただし、療養補償を受ける労働者が
療養開始後3年を経過しても負傷又は疾病がなおらない場合に、使用者が、
平均賃金の1200日分の打切補償を支払う場合又は天災事変その他やむ
を得ない事由のために事業の継続が不可能となった場合においては、この
限りでない。
２ 前項但書後段（天災事変）の場合においては、その事由について行政
官庁の認定を受けなければならない。
| - 【裁判】重光由美さん過労うつ病東京高裁解雇無効
292 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 18:57:19.86 ID:aPbQh0Sc0 - 条件が成就することによって不利益を受ける当事者が故意にその条件の成就を妨げたときは、相手方は、その条件が成就したものとみなすことができる。
| - 名張毒ぶどう酒事件3
286 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 18:58:47.69 ID:aPbQh0Sc0 - 労働者は仕事や仕事の場所、方法を自分で選べませんので、
経営者は、作業場所、施設、器具などの設置・管理や業務の管理などに
ついて、労働者の生命や健康を危険から守るようにきちんと配慮する義務が
出てきます。（これが「安全配慮義務」です。
ですので、雇用関係のないところに安全配慮義務は存在しません。）
ですから、経営者が安全衛生関係の法規を守らなかった場合、
罰則の適用があるだけでなく、それが原因で事故がおきたりしますと、
「安全配慮義務違反」があったとして、
被災者である労働者（またはその家族）から損害賠償を請求されることに
なります。損害賠償額は多額になることも多く
（数千万円というのはよくあることです。
過労死では憶になった判例もあります。）
また、職場におけるいじめの間題なども増えてきており、
訴訟の対象は広がっています。
適切な借置を講じないと社長としての責任を問われることになるでしょう。
（安全配慮義務違反が問われるのは、
「その事故が予測できたハズ」というときです。）
| - 【裁判】重光由美さん過労うつ病東京高裁解雇無効
293 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 18:59:29.98 ID:aPbQh0Sc0 - 労働者は仕事や仕事の場所、方法を自分で選べませんので、
経営者は、作業場所、施設、器具などの設置・管理や業務の管理などに
ついて、労働者の生命や健康を危険から守るようにきちんと配慮する義務が
出てきます。（これが「安全配慮義務」です。
ですので、雇用関係のないところに安全配慮義務は存在しません。）
ですから、経営者が安全衛生関係の法規を守らなかった場合、
罰則の適用があるだけでなく、それが原因で事故がおきたりしますと、
「安全配慮義務違反」があったとして、
被災者である労働者（またはその家族）から損害賠償を請求されることに
なります。損害賠償額は多額になることも多く
（数千万円というのはよくあることです。
過労死では憶になった判例もあります。）
また、職場におけるいじめの間題なども増えてきており、
訴訟の対象は広がっています。
適切な借置を講じないと社長としての責任を問われることになるでしょう。
（安全配慮義務違反が問われるのは、
「その事故が予測できたハズ」というときです。）
| - 名張毒ぶどう酒事件3
287 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 19:00:15.11 ID:aPbQh0Sc0 - 労働者は仕事や仕事の場所、方法を自分で選べませんので、
経営者は、作業場所、施設、器具などの設置・管理や業務の管理などに
ついて、労働者の生命や健康を危険から守るようにきちんと配慮する義務が
出てきます。（これが「安全配慮義務」です。
ですので、雇用関係のないところに安全配慮義務は存在しません。）
ですから、経営者が安全衛生関係の法規を守らなかった場合、
罰則の適用があるだけでなく、それが原因で事故がおきたりしますと、
「安全配慮義務違反」があったとして、
被災者である労働者（またはその家族）から損害賠償を請求されることに
なります。損害賠償額は多額になることも多く
（数千万円というのはよくあることです。
過労死では憶になった判例もあります。）
また、職場におけるいじめの間題なども増えてきており、
訴訟の対象は広がっています。
適切な借置を講じないと社長としての責任を問われることになるでしょう。
（安全配慮義務違反が問われるのは、
「その事故が予測できたハズ」というときです。）
| - 【裁判】重光由美さん過労うつ病東京高裁解雇無効
294 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 19:00:55.85 ID:aPbQh0Sc0 - 「クライシスマネジメント（危機管理）」とは、
「危機」すなわち“組織の事業継続や組織の存続を脅かすような
非常事態”に遭遇した際に、被害を最小限に抑えるための
組織の対応手段や仕組みのことを指します。
「組織の事業継続や組織の存続を脅かすような非常事態」は、
組織によって異なります。
ただし、一般的には「滅多に発生しないが、
ひとたび発生した場合に組織にもたらす
インパクトが大きいもの」と言い替えることができ、
たとえば地震、爆発、噴火、テロ、風評、戦争、
などを挙げることができます。
| - 名張毒ぶどう酒事件3
288 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 19:01:36.49 ID:aPbQh0Sc0 - 「クライシスマネジメント（危機管理）」とは、
「危機」すなわち“組織の事業継続や組織の存続を脅かすような
非常事態”に遭遇した際に、被害を最小限に抑えるための
組織の対応手段や仕組みのことを指します。
「組織の事業継続や組織の存続を脅かすような非常事態」は、
組織によって異なります。
ただし、一般的には「滅多に発生しないが、
ひとたび発生した場合に組織にもたらす
インパクトが大きいもの」と言い替えることができ、
たとえば地震、爆発、噴火、テロ、風評、戦争、
などを挙げることができます。
| - 【裁判】重光由美さん過労うつ病東京高裁解雇無効
295 ：傍聴席＠名無しさんでいっぱい[age]：2011/10/24(月) 19:02:14.95 ID:aPbQh0Sc0 - 1 国民の生存を脅かす公の緊急事態の場合において
その緊急事態の存在が公式に宣言されているときは、
この規約の締約国は、事態の緊急性が真に必要とする限度において、
この規約に基づく義務に違反する措置をとることができる。
ただし、その措置は、当該締約国が国際法に基づき負う他の義務に
抵触してはならず、また、人種、皮膚の色、性、言語、宗教又は
社会的出身のみを理由とする差別を含んではならない。
2 一の規定は、第六条、第七条、第八条1及び2、第一一条、
第一五条、第一六条並びに第一八条の規定に違反することを
許すものではない。
3 義務に違反する措置をとる権利を行使するこの規約の締約国は、
違反した規定及び違反するに至った理由を国際連合事務総長を通じて
この規約の他の締約国に直ちに通知する。更に、違反が終了する日に、
同事務総長を通じてその旨通知する。
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