- ●富士通ウラ掲示板(その228)●
820 ：あすたかひら[]：2021/01/14(木) 16:28:37.00 ID:aiTqxbM+0 - ITの現場だが、多重下請け構造になる以上、
元請は設計や管理（）が９９％、コード書いたりすることはない。
2次請ですらコード書くやつは５０％くらい
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822 ：あすたかひら[]：2021/01/14(木) 16:38:22.70 ID:aiTqxbM+0 - GAFAとかシリコンバレーとかは言わずもがな
日本企業でも意識高いとこは、設計作業が薄くコーディング力を重視している。
そういうところは日本企業でも給与は悪くない。とりあえず、くいっぱぐれることはない。
最低賃金よりマシって程度の給与で3次請けにコーディングさせてるから炎上することに何故気づかないのか
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824 ：あすたかひら[]：2021/01/14(木) 16:54:11.05 ID:aiTqxbM+0 - ま、ガチで実力ある人は、ちゃんと「研究職」で雇ってるとは思うけど
問題なのは、非効率すぎる組織と体制。
非効率で工数かさむけど、その分の金はちゃんと入ってくるコネだね。
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825 ：あすたかひら[]：2021/01/14(木) 16:56:11.52 ID:aiTqxbM+0 - 効率化しようとすると、人がいらなくなって全体の稼ぎが減るからってのも
反省や改革をしない要因
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