- 東芝ﾃｯｸｿﾘｭｰｼｮﾝｻｰﾋﾞｽってどうよ？ Part.15【ｺﾛﾅ】
195 ：シムラ[]：2020/05/22(金) 05:56:09.30 ID:NZ6m6cnu0 - テスト
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- 東芝ﾃｯｸｿﾘｭｰｼｮﾝｻｰﾋﾞｽってどうよ？ Part.15【ｺﾛﾅ】
196 ：シムラ[]：2020/05/22(金) 06:03:10.44 ID:NZ6m6cnu0 - 書込みできたぜ！頭にきたんで書き込みするぜ
残業規制や営業活動の強制、売上ノルマ、売上げランキングの掲示
バカじゃないのか？
暇そうにしているおっさんいっぱいいるぞ
暇そうにしているおっさんいっぱいいるぞ
高い人件費かけて、暇そうにしているのだから
そいつにやらせろ
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197 ：シムラ[]：2020/05/22(金) 06:14:18.06 ID:NZ6m6cnu0 - 高卒管理職がほとんどだけど、やはり大卒は集まらないね。企業研究とかしていて、情報がそこの大学にあるし、その大学の先輩とか辞めてると更にその大学からは入らなくなる。
最先端の事やっているかというとそうじゃないからね。POSやりたくないとなっても、他の部署に異動とか、大崎以外はないからね
高卒管理職は、気合と自己犠牲と偽善で出世してる。共通するのが私生活は独身、結婚していても崩壊している。
高卒管理職は、マネージメント、ティーチングの理論や研修を受けていないし、そう言った本も読んでいないので、結局、気合い。部下には自己犠牲を求める。
高卒管理職は、会議手法などの研修を受けないし、ビジネス書などを参考にしないので、一方的に話して終わり。
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