- ●富士通ウラ掲示板(その184)●
427 ：名無し[]：2019/06/14(金) 06:09:59.48 ID:6zi+UPwG0 - 残業代カットで一般社員は手取りベースで２〜３割も
収入が減少している。
一方で役員・幹部社員は固定給で無傷。
まともな会社でこんなことはありえない。
幹部社員で４割、役員で５割以上の年俸カットが行われる
べき。
そうでなければ、多数派の一般社員は更にやる気が
喪失、負のスパイラルは止まらないだろう。
| - ●富士通ウラ掲示板(その184)●
429 ：名無し[]：2019/06/14(金) 06:19:06.78 ID:6zi+UPwG0 - 現場から上がってきた数字を集計すると悲惨な結果。
役員に報告するとバカかとつき返される。
自ら付加価値を産むことができない、経理やらビジマネやらが
鉛筆舐め舐めで数字を捏造して再報告。現場に強制。
ほんまにアホかと。
どこぞの東芝とまったく変わらん。
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