- 【リストラ】NEC日本電気の裏事情 132【圧迫面接】
451 ：名無しさん[]：2018/10/05(金) 00:48:41.41 ID:2AnWrSp70 - >>441
いずれにせよロクな運用はされないだろう。
イヤな想像ばかりしちゃうよ。
パターン１
無能上司 無駄な資料作成を部下に要求
有能部下 無駄な資料作成に異議を唱える
無能上司 部下を悪く査定または左遷する
パターン２
無能上司 部下に資料作成を要求
無能部下 情報不足で資料は紙一枚
有能部下 漏れのない詳細な資料を作成
無能上司 有能部下に無能部下を見習って
紙一枚で資料作成するよう要求
有能部下 仕方なく紙一枚で資料作成
無能上司 資料がわかり辛いと有能部下を
叱責
無能部下 有能部下の目の前で昇進昇格
有能部下 怒るかがっかりして転職
無能部下
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