トップページ > ちくり裏事情 > 2018年08月25日 > gX88sEFy0

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名無しさん
【ﾄﾞﾙ箱事業】NEC日本電気の裏事情 130【切り売り】

書き込みレス一覧

【ﾄﾞﾙ箱事業】NEC日本電気の裏事情 130【切り売り】
747 ：名無しさん[sage]：2018/08/25(土) 06:35:06.69 ID:gX88sEFy0
>>746
>優しすぎないか？上にばっかり。

諦めて、受け入れてください。
昇格していくしかありません。

３２歳までに主任
４０歳までに管理職
４５歳までに部門長
４８歳までに事業部長
５２歳までに役員

Up or Quitです、ただし女性は除きます。
【ﾄﾞﾙ箱事業】NEC日本電気の裏事情 130【切り売り】
752 ：名無しさん[sage]：2018/08/25(土) 08:01:30.28 ID:gX88sEFy0
>>748

君が「自分はこんなに頑張っているのに」と思うほど、
周りはそう思わないものです。

ゴルフでも覚えては
【ﾄﾞﾙ箱事業】NEC日本電気の裏事情 130【切り売り】
769 ：名無しさん[]：2018/08/25(土) 14:20:57.89 ID:gX88sEFy0
>>758
>そう言う書き方するほど負け犬みたい。

ほーら、みたことか。
他人が頑張ろうがどうしようがどーでもいーと言いながら気になって仕方がない君。
【ﾄﾞﾙ箱事業】NEC日本電気の裏事情 130【切り売り】
778 ：名無しさん[sage]：2018/08/25(土) 17:38:52.29 ID:gX88sEFy0
>>767

俺はその逆だなあ。
分身から出向している管理職以上は返品したい。
出向させるのは管理職未満に限定してほしい。
【ﾄﾞﾙ箱事業】NEC日本電気の裏事情 130【切り売り】
783 ：名無しさん[sage]：2018/08/25(土) 18:09:38.28 ID:gX88sEFy0
中間管理職の9割は、プレイングマネジャー
https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20180824-00009588-besttimes-soci

当社の中間管理職の１割は俺を含めてプレイングマネジャーだが、残りはアレだろうな。


>>780
>上は虚勢を張ってやらかす奴がくるか、空気みたいなの

それだよ、それ。
【ﾄﾞﾙ箱事業】NEC日本電気の裏事情 130【切り売り】
788 ：名無しさん[sage]：2018/08/25(土) 19:46:39.64 ID:gX88sEFy0
>>784

中堅主任が「寝巣以外に発注できないのか」と問いかけたことがある。
出向してきた管理職は「内製化」だと答えていた。

>>786

それだよ、それ。


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