- 【下り最速】NEC日本電気の裏事情124【0.5兆Bpm】
161 ：名無しさん[]：2018/01/03(水) 08:33:45.99 ID:h7Sks8VC0 - >>153
>多くの会社のリーダーの身の処し方が当たり前だという訳ではない
気持ちは判らなくもないが、あるべき論をどうこう言ったところでリストラは人数割だよな。
誰がみても成績下位、上司や会社から疎まれる連中がリストアップされていく。
>>155
>外資のビジネスモデルは日本企業の見本にはならん。
君の挙げた本は、この本の日本版みたいなものだろ。
ビジョナリー・カンパニー
この本にはソニーがあがっていて、ソニーのリストラと言えばあの通りだよね。
かつて外資は日本の経営手法を参考にしていたんだよな。
学者にしても老害の連中が未だに講釈をぶつドラッカーとかもそうだろ。
日本の経営から学んで蘇った外資も多い訳で、十分見本になるだろう。
外資のやり口がどうのこうのと言っても始まらないと思うよ。
>>157
>リストアップされた人が辞めるのを断る権利
現実的にはそうなって、人に優しい企業だなとは思う。
2012で残った正社員はどうだったか。
うちの周辺は酷いのがきたぞ（携帯系）。
４０近いのとか過ぎたのはもう懲り懲り、新卒か第二新卒に来て欲しいわ。
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162 ：名無しさん[]：2018/01/03(水) 08:52:26.19 ID:h7Sks8VC0 - >>155
>この会社の不祥事も実はネットの書き込みがきっかけで全社に知れ渡って会社が（渋々ではあろうけど）関係者を処分したり退職させたりした 事例は存在している。
2006のアレ以外思いつかないが他にあったっけ？
アレって「会社の不祥事」じゃないだろうな。
むしろ会社は被害者だわ。
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163 ：名無しさん[]：2018/01/03(水) 09:48:10.59 ID:h7Sks8VC0 - そう言えばこんなのもあったな。
10年ビジョンで売上高5兆円の呪縛は解けるか，NEC矢野社長
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/Watcher/20081022/317480/
「NECグループビジョン2017」は、NEC社内の約30人の若手チームが2007年7月から2008年3月の8カ月間に、社内の約7000人の意見を吸い上げて作り上げた
「約30人の若手」って今何をしているのだろう。
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174 ：名無しさん[]：2018/01/03(水) 16:11:52.17 ID:h7Sks8VC0 - >>171
>2006年の事件が広く知られるようになったのはネット告発がキッカケではない
ネット告発がキッカケだったよな、これは。
NECの裏事情３７
https://tmp6.5ch.net/test/read.cgi/company/1153369410/
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175 ：名無しさん[]：2018/01/03(水) 16:25:52.31 ID:h7Sks8VC0 - >>173
>垢衰勢
闘うマーケッターだね、懐かしい。
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181 ：名無しさん[]：2018/01/03(水) 20:06:02.60 ID:h7Sks8VC0 - >>177
「ネットの書き込みがきっかけで全社に知れ渡っ」た不祥事を挙げているのが俺。
そうでない不祥事を挙げているのが君。
君が>>171で挙げている棒子会社社長の不祥事って何？
それって本当に「ネットの書き込みがきっかけで全社に知れ渡っ」た不祥事なの？
俺には初耳だわ。
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