トップページ > ちくり裏事情 > 2015年10月15日 > mLnxqk0GO

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ななし
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【チャレンジ!工夫!】東芝の裏事情54【無敵!無敵!】 [転載禁止]©2ch.net

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【チャレンジ!工夫!】東芝の裏事情54【無敵!無敵!】 [転載禁止]©2ch.net
682 :ななし[sage]:2015/10/15(木) 03:32:37.40 ID:mLnxqk0GO
>>672
誰か労働基準監督署にタレコミしろよ。賃金未払いだぞ。
関係会社まで迷惑しとるわマジで。
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685 :ななし[sage]:2015/10/15(木) 07:03:53.30 ID:mLnxqk0GO
>>683
労働協約で賃金対価の一部としてみなされているんですが。
要件にある、各人に対する査定と引当金計上は確認済。
仮払時にカンパニー業績確定後に仮払いとの差額精算するとの文書による説明あり。
ちなみに赤字部門管下じゃないし、会社単独でも黒字。
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704 :外の人[]:2015/10/15(木) 23:21:35.80 ID:mLnxqk0GO
>>703
差額払いあるとして、いつ頃あるか分かりませんでしょうか?冬一緒に精算?
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705 :外の人[sage]:2015/10/15(木) 23:26:46.31 ID:mLnxqk0GO
>>692
過去、本社勤務統括部長→子会社社長まで出世したケース実際に見てきた。身体壊さないようにしてがんばれー


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