- 【肝心な時】ﾙﾈｻｽ ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽの裏事情36【立たん】
172 ：．[]：2012/12/23(日) 09:09:21.65 ID:943om3NcO - のんきに納会とか新年の挨拶とかしてんじゃねえよ。
賀志交観、なんの志があるのか。
とりあえず、さっさと5000人の首を切ることだな。融資の条件だろ。
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- 【肝心な時】ﾙﾈｻｽ ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽの裏事情36【立たん】
178 ：．[]：2012/12/23(日) 14:07:10.86 ID:943om3NcO - パナ「我々は負け組です。」
ルネ「我々の責ではない要因による赤字」
こんなんだからルネの社員もお気楽な被害者意識満載なんだ。
負け犬であることを認識せずして覚悟も次の道も定まらない。
みっともないったらありゃしない。顧客の視線は厳しいぞ。
信頼回復は調子のいい定型セールストークじゃ無理だよ。
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- 【肝心な時】ﾙﾈｻｽ ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽの裏事情36【立たん】
193 ：．[]：2012/12/23(日) 20:03:27.04 ID:943om3NcO - >>189
5000人削減、給与3割カットするのだから、ソフト、バドミントン部保有も支援も継続に決まっている。
もっとパワーアップしてしかるべき。一流のスポーツクラブ保有は社員の誇りだ。
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- 【肝心な時】ﾙﾈｻｽ ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽの裏事情36【立たん】
201 ：．[]：2012/12/23(日) 22:11:31.65 ID:943om3NcO - >>200
「たぶん」とか「思う」とか推測や噂ばかりだ。会社はびしり！と目の前の施策を具体的に断言すべきだよね。
こういうところ曖昧にずるずるだから、親会社の社長に「経営がだらしない」と言われ、社員もそう思っている。
もはや曖昧さを温情とはとらえてもらえない状況にあることを認識すべきだ。
年内にでもはっきりしてくれ。年末年始の休み中に新聞で知るのはいやだし、毎日気にするのはもっといやだ。
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