- ★政治を■５０代以上の(´･ω･｀)知らんがな94■語る★
618 ：名無しさん＠お腹いっぱい。[sage]：2018/06/16(土) 06:18:47.39 ID:7gv3p98O - 労働力が不足してるなら他のどの企業より待遇を手厚くして従業員を確保すれば良いだけなのに、従業員を安く使い倒すことしか考えてない経団連は反日団体
従業員確保も自由競争で負けた企業は消えるのが自由主義経済だと教えない政と官も亡国な連中
愛国者なら国民全体が衣食住に不足しないよう考えるのが当然なのに
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633 ：名無しさん＠お腹いっぱい。[sage]：2018/06/16(土) 12:19:37.34 ID:7gv3p98O - >>622
図星だったので逆ギレの挙げ句、気のきいた反論も出来ないとは論破されて惨敗したと認めたも同然だと解らないのかね
50代なのに恥ずかしいよ
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634 ：名無しさん＠お腹いっぱい。[sage]：2018/06/16(土) 12:28:47.10 ID:7gv3p98O - 従業員に満足な待遇を用意して人手を確保しようとせずに移民で労働力を確保しようなどという企業なんざ潰れた方が良い
その方が長期的に見て日本全体の競争力強化に繋がる
不良企業が淘汰されて優良企業が残り、潰れた企業の従業員は優良企業に雇われるのが健全な自由競争経済のあり方だ
だいたい移民を安い労働力と見なすのが根本的な誤り
日本に在住する以上は日本で満足に生活出来る報酬が必要になる
つまり日本人従業員と同等の待遇でなければ人材確保が出来ないし、企業間での獲得競争があることに変わりない
海外の拠点ではその国の物価に合わせて日本より安く雇えたとしても、日本国内で雇うなら事情は全く違ってくる
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